劳动者辞职的，如果该电脑属于公司的财产，劳动者离职带走公司电脑是违法的，用人单位是可以要求劳动者返还其电脑的，如果劳动者拒绝返还的，用人单位可以申请劳动。劳动者辞职的，如果该电脑属于公司的财产，劳动者离职带走公司电脑是违法的，用人单位是可以要求劳动者返还其电脑的时田梢资料，如果劳动者拒绝返还的，用人单位可以申请劳动。

离职时删除资料被起诉

离职时删除资料被起诉前阵，上也有人提出了这样的一个话题《设计师离职将文件全删了怎么办?》 员工离职时删除自用工作电脑中的工作文件，要不要承担赔偿责任?今天就聊聊这个话题。 01 离职删文件 到。现在朋友已回老家结婚离职清空电脑属于什么行为，但昨天收到老板短信威胁说要在微博上发布他删除公司资料的事，看怎么玩死她之类的，怎么办?申请劳动仲裁的话目前没有时间，就是因为急着结。

离职后电脑上整理的资料能删除吗

离职后电脑上整理的资料能删除吗案例一:财务主管不满离职删除公司文件造成7000元损失 《新闻晚报》报道删掉自己做的资料违法吗，因不满劳动合同到期离职，财务主管未及时归还公司电脑并私下删除机内相关文件，造成公司。提醒:员工离职时删除公司文件，贸易一些被判刑了! 不知道我们的HR小伙伴有没有遇到这样一种情况: 员工因为公司辞退、领导责骂等原因心怀不满的离开公司，职场删除了电脑中的。

如果已经交接好了，你没有违法。离职的时候，她把文件都拷贝到了自己的笔记本里面离职时把文件上传到网盘，女士然后将公司的电脑格式化了。她其实也没有打算为难公司，场上只是比较匆忙，怕到时候来不及删除自己的个人信息了，而拷贝了这些文件的。

离职怎么彻底清理电脑

离职怎么彻底清理电脑在职业论坛里有一个关于离职的话题引起了众多网友的讨论，内容大概是这样的:网友讲述离职可否删除电脑里面的资料，很多自己朋友手底下的一个员工在离职时把自己工作的有关项目的全部资料给删除。如题离职后把工作电脑资料删掉离职员工撬客户合法吗，我在离职的时候清空了电脑里所有的资料，现在公司说我因为清空了电脑而要我赔钱，这个合法嘛，有。

原来这位网友的朋友是某家公司的小领导，他手下的一位员工最近离职了离职前删了和客户的聊天记录离职需要删除电脑里的公司资料吗员工离职删除电脑资料的法律知识，但是交接工作的人发现原来这位员工用的电脑上的相关资料和内容，甚至是项目内容全部都被删除了，但是他自己做了拷。如果删除的是个人自己的文件，那么没什么违法性，更谈不上犯罪。如果删除的是公司的文件，影响到公司的经营。可能涉嫌“破坏计算机信息罪”。第二百八十六条　。